Рабочее L — краткосрочное разрешение, поэтому продление связано с продолжением конкретного временного основания. Новый трудовой договор или дополнительное соглашение сами по себе не продлевают карту. До истечения срока работодатель и сотрудник должны выполнить применимую кантональную процедуру.
Проверьте общий период
Женева в официальной таблице описывает рабочее L для третьих стран как разрешение до 364 дней с возможным продлением до общего максимума двадцати четырёх месяцев; для более короткой занятости срок связан с обязанностями. Это не обещание выдачи каждого следующего периода.
Соберите историю L и предыдущих разрешений на тот же проект. Если специальная программа устанавливает собственный предел, использовать общий максимум для её продления нельзя. Например, стажёрское основание требует проверки правил именно программы.
Что должно быть в обосновании
- Почему временное задание продолжается.
- Какой результат уже достигнут и что осталось выполнить.
- На какой срок требуется продолжение.
- Сохраняются ли работодатель, обязанности и место.
- Какие условия оплаты и труда действуют в новом периоде.
Приложите действительные договорные документы и фактическое подтверждение занятости по списку кантона. Если изменился сам характер проекта, это нужно раскрыть, а не описывать как техническое изготовление новой карты.
Смена работы и переход на B
SEM допускает смену работодателя для L только при ограниченных условиях; это отдельная оценка, а не обычное продление старого разрешения. Переход на более длительное B также не происходит автоматически после исчерпания L: необходимы применимое основание и решение.
Подача и поездки
Сверьте дату окончания карты с инструкцией кантона и подайте комплект заблаговременно. Сохраните подтверждение приёма и своевременно отвечайте на запросы. Для поездки за границу во время изготовления карты отдельно выясните документы на возвращение: внутреннее подтверждение поданного заявления не следует считать достаточным проездным документом.
Планируя окончание проекта, согласуйте с работодателем запасной вариант на случай, если продление не допускается. Покупка билета и продолжение аренды не создают миграционное основание.
Для отличия продления от других статусов прочитайте обзор разрешений L, B и C.
Официальные источники
- Кантон Женева: виды трудовых разрешений
- SEM: ограничения смены работы с L
- SEM: компетенция кантональных органов
- Помощь в оформлении и подаче на визу онлайн
- Консультации визового специалиста онлайн проводятся Пн-Пт, с 09:00 до 19:00 часов